CCU verpleegkundige in opleiding

Verpleging en Verzorging
mbo / hbo
Parttime
FWG 50

Met plezier naar je werk gaan, dat vinden we bij de CCU vanzelfsprekend. Hoe dat komt? Als team delen we onze passie voor het vak, staan we zij aan zij klaar in acute situaties en kunnen we naderhand bij een kop koffie samen even stoom afblazen. In ons werk spant het soms om leven en dood. We zijn gedreven om onze patiënten die zorg te bieden die zij op dat moment nodig hebben. Een goede afloop geeft het hele team voldoening. Werken bij ons kan dus hectisch zijn en aan de andere kant maken we graag tijd om extra aandacht aan onze opgenomen patiënten te geven. Die balans zorgt voor afwisseling in ons werk.

De CCU is een combinatieafdeling van hartbewaking en EHH (Eerste Hart Hulp). Door deze combinatie is de afwisseling groot. Het ene moment vang je een patiënt op die met de ambulance binnen wordt gebracht; het andere moment zit je aan het bed en geef je voorlichting over een traject na een hartinfarct. Als CCU verpleegkundige verzorg je hoog complexe patiënten, ben je eindverantwoordelijk voor de monitorbewaking en neem je deel aan het reanimatieteam van het ziekenhuis. In ons team werk je nauw samen met elkaar.

Voor je begint met de opleiding kom je voorwerken. In die periode kun je beslissen of dit de plek is die echt bij je past.

Om te kunnen werken op onze afdeling als CCU verpleegkundige, word je opgeleid in Gouda in het Groene Hart Ziekenhuis en volg je lessen bij het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC) in Leiden.



Of deel via

even geen tijd? mail naar jezelf

Dit ga je doen

De periode tijdens het volgen van je opleiding is een intensieve, leuke en afwisselende periode. Tijdens de opleiding word je op onze afdeling gekoppeld aan een aantal vaste werkbegeleiders en word je begeleid door de praktijkbegeleider. Je loopt stages op de IC, de EHH en op de CCU van het HAGA. Het is goed om je te realiseren dat het volgen van een opleiding naast je werk veel van je vraagt en ook impact op je privéleven heeft.

Bij het afronden van de opleiding ontvang je een CZO erkend diploma. Het bezit van het CZO diploma is voor werkgevers één van de criteria bij het beoordelen van de bekwaamheid van sollicitanten.

Je volgt de opleiding aan het opleidingsinstituut LUMC in Leiden.

De duur van de opleiding is 12 maanden (bij een dienstverband van 32 uur). Meer informatie over de inhoud van de opleiding vind je op www.opleidingenlumc.nl

Dit breng je mee

Heb jij echte passie voor het vak, ben je empathisch, geduldig, kun je snel overzicht krijgen/bewaren, durf je te handelen in acute situaties en kun je als geen ander plannen en organiseren. Verder is het belangrijk dat je kunt omgaan met snel veranderende situaties, geen dag is hetzelfde!

Om te kunnen instromen in de opleiding tot CCU verpleegkundige, is een diploma verpleegkundige vereist op minimaal niveau 4.

Naast deze opleiding vragen wij minimaal een jaar allround werkervaring als verpleegkundige in een ziekenhuis. Het zou mooi zijn als je deze ervaring hebt opgedaan op een cardiologische afdeling en de nascholing Hartziekten hebt gevolgd. Indien je deze ervaring nog niet hebt en we vinden je toch geschikt voor onze afdeling en de opleiding, dan kunnen we je wellicht alvast aannemen voor een opleidingsplaats en jou faciliteren bij het vinden van een geschikte afdeling om de ervaring op te doen.

Kom je bij ons werken dan vragen wij om een VOG (Verklaring omtrent het Gedrag).

Bij ons krijg je

  • Een dienstverband voor de duur van de opleiding met uitzicht op een vast dienstverband.

  • Een contract van 32-36 uur per week. Een dienstverband van 28 uur behoort tot de mogelijkheden waarbij de duur van de opleiding verlengd wordt naar 15 maanden.

  • Salaris conform Cao Ziekenhuizen, FWG 50 tijdens je opleiding (bij een 36-urige werkweek maximaal € 4540,- bruto per maand). Je wordt ingeschaald op basis van opleiding en ervaring. Het salaris als gediplomeerd CCU verpleegkundige is FWG 55.

  • Een enthousiast team en goede professionele begeleiding.

  • Een afwissende functie op de Hartbewaking en Eerste Hart Hulp.

Daarnaast wordt er veel georganiseerd om jou te helpen energiek te blijven. Van een fietsplan tot korting op sportscholen en gratis voedingsadvies en/of beweegadvies. Ook bieden we veel mogelijkheden om je te kunnen ontwikkelen. Via het GHZ Leerplein zijn tal van online trainingen, e-learnings en masterclasses beschikbaar die je op eigen tijd en plaats kan volgen.

Werken bij het GHZ

Wij zijn hét ziekenhuis in het Groene Hart. Groot genoeg voor brede zorg, maar overzichtelijk genoeg voor korte lijnen. We staan open voor iedereen. Ons karakter? Gewoonweg hartelijk. Met een no-nonsense houding én oog voor elkaar. Dat zie je terug in de werksfeer op de afdelingen. In de zorg voor onze patiënten. En in onze zorg voor jou. Want pas dan vinden wij dat ‘t klopt.

Meer weten

Kennismaken met de afdeling door een dag(deel) mee te lopen, behoort tot de mogelijkheden.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Els Oomkens, praktijkopleider CCU, 0182 505756, Els.oomkens@ghz.nl

Zo zorgen we dat 't klopt:

Ook je arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld. Medewerkers van het GHZ (met uitzondering van artsen in loondienst) vallen onder de cao ziekenhuizen. Een paar van onze arbeidsvoorwaarden:

  • Je pensioen wordt opgebouwd bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn. Het GHZ betaalt de helft van de premie.
  • Je reiskostenvergoeding is gebaseerd op de afstand huis-werk en het aantal werkdagen. Ook al is het maar een paar kilometer, dan krijg je al een (kleine) vergoeding.
  • Met het 'Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ kun je een persoonlijk pakket samenstellen dat aansluit op jouw situatie.
#10
We dagen je uit

Denk je dat iets beter kan? We horen het graag

Leuk! Toon er nóg een
#19
Liever meer vakantie?

Bij ons kun je extra vrije dagen kopen

Leuk! Toon er nóg een
#16
Parttime? Meestal kan het

Omdat we snappen dat ieders leven anders is

Leuk! Toon er nóg een
#9
Ontwikkel jezelf!

Zodat je ook de kansen van morgen kunt pakken

Leuk! Toon er nóg een
#2
5,5 week per jaar vrij

Inclusief PLB uren

Leuk! Toon er nóg een
#24
Een actieve personeelsvereniging

Samen op stedentrip, lekker creatief zijn of naar de Winter Efteling

Leuk! Toon er nóg een
#27
Zorgtaken naast je werk

95% van onze mantelzorgers lukt dat goed!

Leuk! Toon er nóg een
#8
Korting!

Op sporten en diverse verzekeringen

Leuk! Toon er nóg een
#25
Zinvol werk?

99% van onze medewerkers zegt ja!

Leuk! Toon er nóg een
#15
Ongedwongen sfeer

Sommigen noemen ons zelf gemoedelijk

Leuk! Toon er nóg een
#18
Fulltime is bij ons 36 uur

Zo hou je ook tijd over voor jezelf

Leuk! Toon er nóg een
#14
Je, jij, jouw

We houden het graag informeel

Leuk! Toon er nóg een
#3
Goed bereikbaar

Vijf minuten wandelen van het treinstation én dicht bij de A12

Leuk! Toon er nóg een
#12
Een gezonde organisatie

Dat zijn we letterlijk en figuurlijk

Leuk! Toon er nóg een
#26
Heb plezier in je werk

Net als ruim 90% van je collega’s!

Leuk! Toon er nóg een
#5
Kom je op de fiets?

Dan is ons fietsplan echt iets voor jou!

Leuk! Toon er nóg een
#13
Naast je schoenen lopen?

Daar worden we alleen maar moe van

Leuk! Toon er nóg een
#4
Kies uit 300 trainingen

Te volgen bij ons eigen opleidingsinstituut

Leuk! Toon er nóg een
#17
Ambitieus?

Klop gerust aan bij onze loopbaanadviseurs

Leuk! Toon er nóg een
#22
Up en running

We werken je goed in, je voelt je snel thuis bij ons

Leuk! Toon er nóg een
#20
Hard werken en hard ontspannen

Ook buiten werktijd doen we leuke dingen samen

Leuk! Toon er nóg een
#11
Even sparren?

Wij maken altijd tijd voor je!

Leuk! Toon er nóg een
#1
14 Bruto maandsalarissen per jaar

Als je vakantiegeld en eindejaarsuitkering meerekent

Leuk! Toon er nóg een
#21
Zinnig werk

Je betekent wat voor een ander. En jij voor ons

Leuk! Toon er nóg een
#7
Bij ons blijf je vitaal

We helpen je met themabijeenkomsten en gratis consults

Leuk! Toon er nóg een
#23
Jong GHZ

Ongedwongen netwerken en kennis delen

Leuk! Toon er nóg een
#6
Meer balans in je leven

Volg onze mindfulness- of yogalessen

Leuk! Toon er nóg een
Een vraag of checken of 't klopt? Onze HRM helpdesk is er voor jou.
Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website maakt gebruik van geanonimiseerde cookies om jouw gebruikservaring te optimaliseren en voor de analyse van onze website. Deze cookies kun je niet uitzetten. Bij het tonen en afspelen van YouTube video's worden cookies van derden geplaatst. Deze cookies van derden kun je wel uitzetten. Klik op "Akkoord" als je akkoord gaat met dit gebruik van cookies, klik op "Aanpassen" voor meer informatie en om zelf te bepalen welke cookies deze website plaatst.

Deze website maakt gebruik van geanonimiseerde cookies om jouw gebruikservaring te optimaliseren en voor de analyse van onze website. Deze cookies kun je niet uitzetten. Bij het tonen en afspelen van YouTube video's worden cookies van derden geplaatst. Deze cookies van derden kun je wel uitzetten. Klik op "Akkoord" als je akkoord gaat met dit gebruik van cookies, klik op "Aanpassen" voor meer informatie en om zelf te bepalen welke cookies deze website plaatst.