We houden het graag informeel
Leuk! Toon er nóg eenJurist
Ben jij de energieke en communicatieve jurist en lijkt het je interessant om je expertise in te zetten in een brede rol binnen ons Ziekenhuis?
Als jurist werk je voor Juridische Zaken, onderdeel van de afdeling Risk, Compliance & Control van het Groene Hart Ziekenhuis (GHZ). Onze standplaats is Gouda waar je komt te werken in een warm team van twee juristen en verschillende coördinatoren van diverse disciplines, waaronder financiën. Je werkt nauw samen met afdelingen zoals inkoop en zorgverkoop en sluit aan bij gesprekken met artsen en leveranciers over contracten voor inkoop en wetenschappelijk onderzoek.
Dit ga je doen
Jouw werk als jurist heeft maatschappelijke impact, en je draagt direct bij aan de zorgkwaliteit en risicobeperking binnen het ziekenhuis. Je levert juridische expertise op uiteenlopende vlakken, zoals contractenrecht, gezondheidsrecht, privacywetgeving en wetenschappelijk onderzoek.
Dankzij de veelzijdigheid van deze functie is geen dag hetzelfde! Je bent al in een vroeg stadium betrokken bij compliance vraagstukken en helpt juridische risico's te beperken door het adviseren van artsen, zorgpersoneel en andere stakeholders.
Taken en verantwoordelijkheden:
- Contracten opstellen en beoordelen: Je werkt met een grote diversiteit aan contracten, van inkoop- tot overeenkomsten met ziektekostenverzekeraars.
- Behandelen van claims: Je bent verantwoordelijk voor het behandelen van (kleine) letsel- en zaakschades, en vertegenwoordigt het ziekenhuis bij zittingen.
- Juridisch advies: Je adviseert over juridische risico’s in de zorgsector, inclusief privacywetgeving en wetenschappelijk onderzoek.
- Samenwerking en begeleiding: Je werkt nauw samen met afdelingen zoals inkoop en zorgverkoop en sluit aan bij gesprekken met artsen en leveranciers over contracten voor inkoop en wetenschappelijk onderzoek.
- Patiëntcontact: Je communiceert zorgvuldig met patiënten, haalt de angel uit gesprekken en ondersteunt artsen bij juridische vraagstukken, altijd met oog voor de menselijke kant.
Dit breng je mee
- Afgeronde Hbo-opleiding Rechten, bij voorkeur met een specialisatie in contractenrecht of gezondheidsrecht.
- Ervaring opgedaan bijvoorbeeld met letselschadeclaims, contractenrecht , wetenschappelijk onderzoek, privacy en/of juridische mediation.
- Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, waarbij je ingewikkelde juridische kwesties helder kunt uitleggen aan zowel patiënten als collega’s.
- Kom je bij ons werken dan vragen wij om een VOG (Verklaring omtrent het Gedrag). Dit wordt uiteraard door ons vergoed.
Bij ons krijg je
- Een veelzijdige functie met veel maatschappelijke betekenis in een warm, hecht team.
- Prettige werk-privébalans en mogelijkheden om je ervaring uit te breiden binnen de zorgsector.
- Een salaris conform Cao Ziekenhuizen, FWG 60 (bij een 36-urige werkweek maximaal € 5.746 bruto per maand). Je wordt ingeschaald op basis van opleiding en ervaring.
- Bij GHZ geloven we in langdurige samenwerking. Daarom bieden we in principe een contract voor onbepaalde tijd voor 24-32 uur per week.
Daarnaast wordt er veel georganiseerd om jou te helpen energiek te blijven. Van een fietsplan tot korting op sportscholen en gratis voedingsadvies en/of beweegadvies. Ook bieden we veel mogelijkheden om je te kunnen ontwikkelen. Via het GHZ Leerplein zijn tal van online trainingen, e-learnings en masterclasses beschikbaar die je op eigen tijd en plaats kan volgen.
Werken bij het GHZ
Wij zijn hét ziekenhuis in het Groene Hart. Groot genoeg voor brede zorg, maar overzichtelijk genoeg voor korte lijnen. We staan open voor iedereen. Ons karakter? Gewoonweg hartelijk. Met een no-nonsense houding én oog voor elkaar. Dat zie je terug in de werksfeer op de afdelingen. In de zorg voor onze patiënten. En in onze zorg voor jou. Want pas dan vinden wij dat ‘t klopt.
Meer weten
Heb jij ervaring in het juridische werkveld en zoek je een nieuwe uitdaging met maatschappelijke impact? Solliciteer nu en maak het verschil in de zorg!
Vragen? Neem contact op met Winke Uytdehaage, bedrijfsjurist, via 0182-505251 of winke.uytdehaage@ghz.nl
Zo zorgen we dat 't klopt:
Ook je arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld. Medewerkers van het GHZ (met uitzondering van artsen in loondienst) vallen onder de cao ziekenhuizen. Een paar van onze arbeidsvoorwaarden:
- Je pensioen wordt opgebouwd bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn. Het GHZ betaalt de helft van de premie.
- Je reiskostenvergoeding is gebaseerd op de afstand huis-werk en het aantal werkdagen. Ook al is het maar een paar kilometer, dan krijg je al een (kleine) vergoeding.
- Met het 'Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ kun je een persoonlijk pakket samenstellen dat aansluit op jouw situatie.
We helpen je met themabijeenkomsten en gratis consults
Leuk! Toon er nóg eenVijf minuten wandelen van het treinstation én dicht bij de A12
Leuk! Toon er nóg eenAls je vakantiegeld en eindejaarsuitkering meerekent
Leuk! Toon er nóg eenSamen op stedentrip, lekker creatief zijn of naar de Winter Efteling
Leuk! Toon er nóg een